Човешкият ресурс е все по-ключов фактор за успеха на бизнеса

29 юни 2017

Управлението на човешките ресурси е сред най-динамично развиващите се бизнес направления. 
Управлението на човешките ресурси е сред най-динамично развиващите се бизнес направления. Независимо дали се изпълнява в бизнеса, администрацията или неправителствена организация, управлението на човешките ресурси се подчинява на едни и същи принципи, които са свързани с ефективната организация на процесите по администриране на персонала, неговото развитие и оценяване като актив в компаниите.

Управлението и развитието на човешките ресурси има пряко влияние върху цялостното стратегическо развитие на една организация. Поради прякото участие в управлението на останалите видове ресурси в организацията, напоследък функцията по управление на човешките ресурси се дефинира като управление на човешкия капитал. В този смисъл хората в организацията са най-важния актив, с който разполага всяка фирма или институция.

Курс по “Управление на човешките ресурси в ERP”, който е част от магистърската програма „Бизнес анализ и ERP решения“ разглежда универсалната същност на процеса на набиране и подбор на кадрите, оценяване, възнаграждение, обучение, неговата вътрешна логика и елементи, както и основните методи и техники, свързани с неговото изготвяне, оценка и изпълнение. Управлението на човешките ресурси представлява приложение на знания, опит, инструменти и техники към управлението на най-ценния ресурс на организациите – човешкият. Управлението на човешките ресурси се осъществява чрез формализиране и използване на принципно нови методи и техники, използвайки съвременни програмни продукти.

Целта на курса е интеграция на теоретичните и практически проблеми на управление на човешките ресурси и представянето на част от тях през призмата на интернет технологиите. Основна задача на “Управление на човешките ресурси” е да представи пред студентите основни практики, процедури и начини на управление на човешките ресурси на организациите, за да могат те да израснат, да затвърдят своите успехи и да са конкурентноспособни.

Курсът по „Управление на човешките ресурси в ERP“ е част от магистърската програма „Бизнес анализ и ERP решения“, създадена от ERP Academy в партньорство с Висше училище по застраховане и финанси. Магистърската програма е първата по рода си в България, която подготвя изключително търсените и ценени консултанти по бизнес софтуер. С нея студентите се реализират не като програмисти, а като специалисти по внедряване, продажба и поддръжка на висок клас решения за управление на бизнеса – професии, които стават все по-търсени в световен мащаб.